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随着北京放开原油进口贸易，中国私营石油公司掀起招聘热潮，并且允诺更高的薪资和福利，吸引国企的交易员、营销人员和风险管理人员。
跨国石油公司也在抢夺中石化和中石油的员工，以帮助它们处理一天5,000万美元的原油进口生意。中国石油行业的人才争夺战可能才刚刚开始。
中国的私营“茶壶”炼油厂（因为规模小而获得这个称呼）今年将被允许进口原油，配额是进口总量的五分之一。在今年头五个月，已经有十几家私营炼油厂获得原油进口牌照。
中国最大的私营炼油厂——山东东明石油化工集团，已经建立了一支11人的贸易团队来处理这项新的业务，人员包括从中石油和中海油挖来的交易和运输经理。
山东东明副总裁张流程说，这支团队的规模远远不足以应付一年进口1千万吨原油的规模。“我们将需要更多人员进行产品、化学和市场分析。”
过去，进口原油的权力只限于国企。现在，茶壶炼油厂被允许每天进口120万桶原油，这促使它们开始争夺人才。
知情人告诉路透社，那些想从新市场分一杯羹的公司已经聘用40多名交易员，大多数是从国营公司挖来的。一名国企交易员说，随着茶壶炼油厂开始招人，国企肯定将有更多的人才流失。
对于国营企业而言，贸易团队流失10%的人员被认为是不可避免的。迄今，它造成的影响很小。但是随着私营企业占据更多市场份额，情况可能改变。
来源：大纪元 责任编辑：孙芸
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