作者: 阿波罗网记者秦瑞报道
阿波罗网记者秦瑞报道/中共近日连发数篇文章,无意间透露出中共军队、地方官员们的真实状态。这让中共的“中国梦”看上去更加难以实现,更像一场幻梦。
阿波罗网记者秦瑞报道/中共近日连发数篇文章,无意间透露出中共军队、地方官员们的真实状态。这让中共的“中国梦”看上去更加难以实现,更像一场幻梦。
中共《人民日报》19日在其第9版发表文章,《形成狠抓落实的好局面》。从标题看,“落实的好局面”似乎还没有形成。而且看上去中共各级官员对习近平的话,落实起来很不得力,以至于文章用了“狠抓”一词,即表达了所谓的决心,当然也显示出难度。
这些中共官员对习近平软抵抗似乎达到了一个“新境界”,文章说,实际工作中,一些人仍存在“行动迟缓拖沓”慢落实,“合意者取之、不合意者弃之”选择性落实,“只求形式、不求结果”假落实,“敷衍塞责、推诿扯皮”不落实等现象,导致抓落实大打折扣,甚至走了样、落了空。
文章恨恨的说,“对那些不落实、假落实、慢落实、选择性落实的人和事,都要进行严肃问责”。“避免出现谁都管、谁都不管和谁都干、谁都不干的现象。”
而“新华每日电讯”的一篇文章,其标题颇具“科技创新”精神,叫做《如何给“小油条”去去油?》。
文章介绍说,“‘小油条’,指的是那些在人际交往中油嘴滑舌、长袖善舞,工作中偷奸耍滑、浑水摸鱼的年轻干部。‘小油条’们热衷躺平,但又希望通过躺平而躺赢…”
一位网友在留言中指出,“有了老油条,才有小油条。”这显然很有道理,也同时带来一个新的问题,标题说“如何给“小油条”去去油?”,那么为何不同时研究一下给“老油条们”也一起去去油?只给“小油条”去油,不敢给“老油条”去油,本身是不是也是一种“油条”思维呢?
中共《解放军报》17日也介绍了军队中的一些类似现象。
这篇文章有一个口号式的标题,《激励干部奋发有为担当作为》。文章介绍,要“拿出更加具体可行、务实管用的措施,激励引导广大干部奋发有为、担当作为。”这意味着前面的措施,都没有起到“激励”的作用,军队中还存在种种问题。
接下来,文章明确了军队存在着“乱作为”、“不作为”、“不敢为”、“不善为”现象。
例如,“有的急功近利、好大喜功;有的拍脑袋做决定,搞‘形象工程’‘政绩工程’;有的蛮干乱干、不按规律办事,造成工作失误”
“有的工作不在状态,不思进取、得过且过,‘当一天和尚撞一天钟’;有的工作标准不高,只求过得去、不求过得硬;有的不愿担责任,遇到矛盾推拖绕躲,搞‘击鼓传花’。对这些心态‘佛系’、状态‘躺平’、工作‘摆烂’的干部”
“一些干部存在不敢担当、不敢作为的心理,怕干得越多出错越多,怕触及矛盾引火烧身,怕得罪人被举报诬告,怕动辄被追责问责。”
从这些现象可以看出,中共各级官员们,无论是军队还是地方,在高压下已经无所适从。
中纪委此前的一篇文章曾经披露说,西部地区某县委书记的办公桌上,每天都有一尺多高各种各样的报批件,大事小事全报给他,累的这个县委书记火冒三丈。
假如中共军队、中共政府中的各级官员都这样对付习近平,不知习近平会如何反应。
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原文链接:习近平面临最头疼问题 军队、地方静悄悄全是…【阿波罗网报道】,来源:阿波罗网记者秦瑞报道
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